Cáceres, 7 de março de 2026 - 02:16

Hospital Regional de Cáceres tem vagas de gestão e editais para área assistencial

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 A Associação de Gestão, Inovação e Resultados em Saúde, Agir, abriu um processo seletivo para contratar profissionais que vão atuar no Hospital Regional Dr. Antônio Carlos Souto Fontes, em Cáceres. O foco principal desta etapa é reforçar a estrutura de liderança e gestão, com cargos de gerência, coordenação, supervisão e funções de encarregados.

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 As inscrições seguem abertas até domingo, 11 de janeiro. Para concorrer, o candidato deve enviar o currículo para [email protected] e informar no assunto o nome da vaga pretendida e o nome da cidade.

O QUE A AGIR ESTÁ BUSCANDO NESTA ETAPA

Cargos de gestão para nível superior

 A seleção contempla profissionais com formação em medicina, enfermagem, fisioterapia, administração, farmácia, engenharia civil, nutrição, ciência da computação, direito, ciências contábeis e gestão de recursos humanos.

Cargos de gestão para nível médio

 Há vagas para encarregado de vigilância e monitoramento, encarregado de patrimônio e encarregado de governança.

REGRAS PARA AS VAGAS DE COORDENAÇÃO MÉDICA

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Formação em medicina com especialização completa e ou residência completa na área de atuação

  • Registro ativo no conselho de classe em Mato Grosso
  • RQE da especialidade
  • Pós graduação em áreas de gestão aparece como requisito desejável
  • Experiência mínima exigida de seis meses

COORDENAÇÕES MÉDICAS ABERTAS

  • Coordenador Médico
  • Coordenador de Controle de Infecção
  • Coordenador Médico de Internação e Ambulatório
  • Coordenador Médico de PS e Hemodinâmica
  • Coordenador Médico de UTI
  • Coordenador Médico de UCT
  • Coordenador de Banco de Leite Humano

VAGAS DE GESTÃO E REQUISITOS INFORMADOS

Encarregado de Administração de Pessoal

Graduação em Administração, Direito, Ciências Contábeis ou Gestão de Recursos Humanos

Encarregado de Governança

Ensino médio, com graduação em Administração ou áreas afins como diferencial

Encarregado de Patrimônio

Ensino médio, com graduação em Administração ou áreas afins como diferencial

Encarregado de Recursos Humanos

Graduação em Administração, Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou Psicologia

Encarregado de Vigilância e Monitoramento

Ensino médio, com formação técnica ou tecnólogo em Segurança Patrimonial, Logística, Gestão de Serviços ou Processos Gerenciais como diferencial

Supervisor Assistencial

Graduação em Enfermagem e ou Fisioterapia, com registro ativo no conselho de classe

Supervisor de Acolhimento

Graduação em Administração e pós graduação completa em Gestão de Pessoas ou áreas afins

Supervisor de Ambulatório, SADT e Morgue

Graduação em Enfermagem, com registro ativo no conselho de classe

Supervisor de Ensino e Pesquisa

Graduação na área da saúde, mestrado completo na área da saúde e registro ativo no conselho de classe

Supervisor de Farmácia

Graduação em Farmácia e pós graduação completa em Farmácia Hospitalar e ou Clínica

Supervisor de Infraestrutura

Graduação em Engenharia Civil, Engenharia Elétrica ou Engenharia Mecânica, com pós graduação completa em áreas correlatas

Supervisor de Nutrição

Graduação em Nutrição, com pós graduação completa em nutrição clínica, hospitalar ou terapia nutricional

Supervisor de Núcleo Interno de Regulação

Graduação em Enfermagem, pós graduação completa em Gestão de Saúde, Auditoria de Sistemas e ou áreas afins, com registro ativo no conselho

Supervisor de Qualidade

Graduação em Administração, Gestão ou áreas da saúde, com pós graduação em Compliance, Qualidade, Segurança do Paciente e ou Auditoria

Supervisor de Tecnologia da Informação

Graduação em Informática, Sistemas de Informação ou Ciência da Computação, com pós graduação completa

Supervisor Multiprofissional

Requisitos conforme edital

Gerente de Infraestrutura

Graduação em Engenharia Civil, Engenharia Elétrica, Engenharia Clínica ou Arquitetura, com pós graduação em Gestão de Projetos e ou Engenharia Hospitalar

Gerente de Núcleo Interno de Regulação

Graduação em Enfermagem, pós graduação em Gestão Hospitalar, Gestão em Saúde ou Regulação em Saúde, com registro ativo no conselho

Gerente Médico

Graduação em Medicina, com especialização completa e ou residência, registro ativo e RQE

Gerente de Recursos Humanos

Graduação em Administração, Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou Psicologia, com pós graduação em Gestão de Pessoas e ou áreas afins

Gerente de Tecnologia da Informação

Graduação em Informática, Sistemas de Informação ou Ciência da Computação, com pós graduação completa

EDITAIS PARA ÁREA ASSISTENCIAL

 Além das vagas de gestão, a Agir informa que há editais separados para contratação de profissionais da assistência à saúde em Cáceres. As vagas podem ser consultadas no site agirsaude.org.br, na área Trabalhe Conosco, e as inscrições também seguem até domingo, 11 de janeiro.

 A instituição cita oportunidades em Enfermagem, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Pedagogia, Medicina do Trabalho e funções técnicas. A remuneração informada varia de R$ 1.755 a R$ 10.693,79, conforme o cargo, e as jornadas podem ser de 20, 30, 36, 40 ou 44 horas semanais.

COMO FUNCIONA A SELEÇÃO

  • Triagem do currículo
  • Avaliação online de conhecimentos gerais e ou específicos, conforme escolaridade e requisitos do cargo
  • Etapas classificatórias e eliminatórias
  • Resultado final previsto para 14 e ou 15 de janeiro, divulgado no site da Agir, em Trabalhe Conosco, ícone Processo Seletivo, menu Resultados

SERVIÇO

 Fonte: Folha5

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